JE Furniture seguita da vicinu a pulitica naziunale di "sviluppu di alta qualità" è rinfurza continuamente a qualità di a gestione di l'impresa. Cù una attenzione particulare à u miglioramentu di a gestione cum'è leva cruciale in a nova fase di sviluppu, u gruppu accelera u ritmu di u sviluppu cummerciale di alta qualità. In u 2022, JE Furniture hè stata premiata cù diversi premii di l'industria cum'è a certificazione "Foshan Standard Product", "Top 100 Manufacturing Enterprises in Shunde" è u "Quality Award from Shunde District Government". Quessi successi ùn solu rapprisentanu u ricunniscimentu autorevole di a forza di fabricazione generale di JE Furniture da l'autorità ufficiali, ma riflettenu ancu i risultati di a gestione cuntinua di alta qualità di l'impresa.
Arricchendu u Core di l'Impresa, a Cultura Guida u Sviluppu
A cultura corporativa hè l'anima di una impresa è a forza motrice inesauribile per u so sviluppu. Cù tredeci anni di sviluppu, JE Furniture hà furmatu una cultura corporativa sistematica cù un kernel di gestione di alta qualità, hà stabilitu a missione corporativa di "sforzà si per un ufficiu sanu per l'esseri umani basatu annantu à a bellezza di a scienza è a tecnulugia", a visione corporativa di "esse una impresa centenaria è diventà una di e migliori imprese di mobili di u mondu", è i valori corporativi di "raggiungere i clienti, ricumpensà i sforzi, integrità, innovazione, efficienza, unità è cuuperazione".
A cultura corporativa ùn hè micca solu slogan vioti. JE Furniture hà stabilitu un sistema solidu di gestione di a cultura corporativa, hà messu in opera un sistema di ricumpensa di punti di successu, hà creatu un muru di cultura corporativa, un manuale di cultura corporativa, una rivista interna corporativa, poster è cumunicazione in linea auto-media, è hà ancu pianificatu una seria di attività cum'è cuncorsi di discorsi di cultura corporativa per diversificà è implementà a cultura corporativa in modu cumpletu.
Stabilisce l'Orientazione Strategica è u Sviluppu Guidatu da a Scienza
Guidatu da a missione è a visione corporativa, JE Furniture, dopu à parechje tappe di discussioni strategiche, insiste nantu à a via di sviluppu scientificu è sustenibile, porta avanti a pianificazione strategica per i prossimi 3 è 12 anni, è ancu u raffinamentu di l'ubbiettivi per ogni tappa, è pone e basi per fà ogni passu versu a visione di una impresa di un seculu.
Formulendu strategie cummerciale, decidemu a direzzione cummerciale curretta di u Gruppu, a cumbinemu cù strategie cumpetitive è formulemu u percorsu d'implementazione, dopu smantellemu e strategie di ogni divisione è dipartimentu funziunale per guarantisce l'implementazione di a strategia corporativa generale, migliurà u mudellu cummerciale corporativu o u mudellu di prufittuità, è infine, secondu l'ubbiettivi chjari di e strategie, li trasfurmemu in piani cummerciale annuali è indicatori di materia specifica per assicurà chì sianu veramente implementati è eseguiti.
Migliurà a Gestione di i Talenti per Migliorà a Qualità è l'Efficienza di u Sviluppu
Attualmente, JE Furniture hà stabilitu una struttura urganizativa à livellu di gruppu, una struttura urganizativa di ogni unità cummerciale è una struttura urganizativa di ogni modulu funziunale, è i talenti di dirigenza di ogni modulu urganizativu sò stati adattati, è realizanu attivamente un inventariu di talenti di i quadri medii è di basa, pusizioni principali è persunale tecnicu principale. L'impresa attribuirà i talenti di ogni pusizione per mezu di una cumbinazione di furmazione interna è di modu di recrutamentu esternu nantu à a basa di l'inventariu di talenti.
À u listessu tempu, a cumpagnia hà creatu "classe di ghjuventù", "classe di ghjuventù", aula esecutiva, furmazione di docenti esterni è altri modi per migliurà a qualità generale è a capacità di a squadra; stabilisce canali di prumuzione di carriera è un sistema di ricumpensa salariale, per creà un percorsu di sviluppu di carriera à doppia via cù caratteristiche JingYi Per prumove a crescita cumuna di talenti è imprese è ottene una situazione win-win.
Sistema di Gestione Efficiente, chì Accompagna u Sviluppu di l'Imprese
Nisuna regula ùn pò fà un cerchju quadratu, è una sucietà deve stabilisce un inseme di sistemi di gestione di cuntrollu internu scientifichi è efficienti per ottene un cumandu unificatu, un cuntrollu unificatu è una allocazione raghjonevule di e risorse quandu si ne và in campu per guidà una guerra.
Attualmente, u Gruppu è ogni divisione cummerciale anu stabilitu u sistema ISO9001 basatu annantu à a gestione di a qualità di i prudutti, u sistema ISO14001 basatu annantu à a prutezzione ambientale di u prucessu, u sistema ISO45001 basatu annantu à a salute occupazionale è u quadru di u sistema di eccellenza di e prestazioni, è ancu alcuni sistemi è sistemi di gestione prufessiunale, cum'è u sistema di gestione ligatu à a catena di furnimentu, u sistema di gestione di u budget è di a contabilità ligatu à e finanze, u sistema di gestione di a pruduzzione magra. È cusì, per mezu di u sviluppu iterativu, cuntinuemu à migliurà a custruzzione di u sistema.
Prucessi basati nantu à l'infurmazione, cullaburazione di squadra efficiente
Attualmente, JE Furniture hà stabilitu i prucessi principali di e quattru attività cummerciale principali di ricerca, pruduzzione, furnimentu è vendita per mezu di u sistema ERP, è principia a messa in linea di CRM (gestione di e relazioni cù i clienti), MES (sistema di esecuzione di a fabricazione), HR (sistema di risorse umane), sistema di cuntrollu di i costi, sistema di sicurezza di l'infurmazione è OA (sistema d'uffiziu) per ottimizà è sulidà ulteriormente i prucessi cummerciale è migliurà continuamente u livellu d'informatizazione.
Piglià una gestione di alta qualità hè a strada necessaria per u sviluppu à longu andà di l'imprese manifatturiere oghje. In u futuru, JE Furniture piglierà u Sistema di Eccellenza di Prestazione cum'è u quadru generale per prumove u sviluppu di alta qualità di l'impresa, approfonde continuamente a connotazione di a cultura corporativa, prumove continuamente l'implementazione di a strategia, rinfurzà a custruzzione di l'urganizazione, ottimizà a squadra di talenti, prumove u sviluppu di alta qualità di u Gruppu è creà prestazioni eccellenti.
Data di publicazione: 09 di ghjugnu 2023