ОМСЦ |ЈЕ Гроуп Фулл Енглисх Пресентатион оф Гроуп Раце

У циљу унапређења основних пословних вештина продаваца, добијања препознатљивости купаца са самоувереним и професионалним имиџом, као и побољшања имиџа бренда компаније, Оверсеас Маркетинг & Салес Центре, ХРБП и пословна одељења званично су покренули рад посебне обуке " Компетенција продаваца“ у августу, са циљем даљег унапређења основних способности и практичних вештина продаваца.

Када се суочите са страним купцима, неопходно је представити компанију.Стога је „Групни пун увод на енглески“ постао тема овог тренинга.Увођење компаније може учинити да запослени имају осећај „идентификације“ са компанијом и „осећај мисије“ као члана компаније.Истовремено, атмосфера компаније ствара осећај поноса на свој рад и осећај припадности компанији.

1

Ова активност је позвала Јане Зханг, директора Оверсеас Салес Депт., Зханг Лин, директора Оверсеас Маркетинг Департмента, Сватт Леунга, менаџера Оверсеас КА Департмент, и Цларк Ксиеа, Аццоунт Манагера Оверсеас Салес Депт., да буду "Мастори пролаза" .

10. августа, четири мајстора су поделила и објаснила демонстрацију са аспекта развоја предузећа, предности предузећа, предности производа, предности сарадње и тако даље.

Према радној позицији и дугогодишњем искуству, сви продавци су подељени у 6 група за обављање унутаргрупног ПК.Од средине августа, сваког дана од 18 до 20 часова одржава се свеобухватна симулација представљања компаније купцима.Пасс мајстори су коментарисали и оцењивали пролазнике, указивали на проблеме продаваца и износили конструктивне предлоге за унапређење основних вештина продаваца, како би се кроз такмичење унапредило учење и вежбање.

1693385773431

Учење је бескрајно, а путовања су далекосежна.После пола месеца жестоке конкуренције, сви продавци су коначно произвели 6 високих „пролазника“: Елина, Семи, Британи, Емили, Алфред, Кевин.

Уверени смо да ће формирање осећаја идентитета, осећаја мисије, осећаја поноса и припадности натерати све особље Оверсеас Маркетинг Центра да подсвесно развију снажну жељу за колективом.Формирање „мисије“, „поноса“ и „осећаја припадности“ подсвесно ће учинити да сво особље Оверсеас Маркетинг Центра формира снажну центрипеталну силу према колективу.У исто време, то ће додатно довести индивидуалне вештине у пуну игру, тако да сво особље може да се усидри на мети, ухвати наређења, схвати пројекте и напорно ради да постигне циљ учинка са јаким борбеним духом!


Време поста: 30.08.2023