23 ਜਨਵਰੀ ਨੂੰ, ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਨੇ ਫੋਸ਼ਾਨ ਦੇ ਸ਼ੀਕਿਆਓ ਕਨਵੈਨਸ਼ਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨੀ ਕੇਂਦਰ ਵਿਖੇ ਆਪਣੀ ਸਾਲਾਨਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਾਨਫਰੰਸ ਅਤੇ 5ਵੀਂ ਸਾਲਾਨਾ ਉੱਤਮਤਾ ਪੁਰਸਕਾਰ ਸਮਾਰੋਹ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤਾ।
ਇਸ ਕਾਨਫਰੰਸ ਵਿੱਚ ਚੇਅਰਮੈਨ ਝੂ ਜ਼ੇਂਗਚੇਨ, ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਪ੍ਰਧਾਨ ਝਾਂਗ ਹੁਈਚੁਨ, ਵਪਾਰਕ ਇਕਾਈਆਂ ਦੇ ਮੁਖੀ, ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਅਤੇ ਮੁੱਖ ਵਪਾਰਕ ਨੇਤਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਏ। 2025 ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ 'ਤੇ ਨਿਰਮਾਣ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਇਸ ਸਮਾਗਮ ਨੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ 2026 ਦੇ ਰਣਨੀਤਕ ਰੋਡਮੈਪ ਦੀ ਇੱਕ ਵਿਆਪਕ ਵਿਆਖਿਆ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ - ਪਰਿਵਰਤਨ, ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਟਿਕਾਊ ਵਿਕਾਸ 'ਤੇ ਸਹਿਮਤੀ ਨੂੰ ਇਕਸਾਰ ਕਰਨਾ - ਜਦੋਂ ਕਿ ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੇ ਮੁੱਖ ਮੁੱਲਾਂ ਦੀ ਉਦਾਹਰਣ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਟੀਮਾਂ ਦਾ ਸਨਮਾਨ ਕੀਤਾ।
2026 ਲਈ ਰਣਨੀਤਕ ਫੋਕਸ: ਪਰਿਵਰਤਨ, ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਟਿਕਾਊ ਵਿਕਾਸ
ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਪਰਿਵਰਤਨ ਅਤੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ, ਕਾਨਫਰੰਸ ਨੇ ਮੁੱਖ ਰਣਨੀਤਕ ਪਹਿਲੂਆਂ ਨੂੰ ਸੰਬੋਧਿਤ ਕੀਤਾ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਗਲੋਬਲ ਵਿਸਥਾਰ, ਬ੍ਰਾਂਡ ਵਿਕਾਸ, ਸੰਚਾਲਨ ਨਵੀਨਤਾ, ਸਮਰੱਥਾ ਨਿਰਮਾਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਵਿਭਿੰਨਤਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ। ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਅਤੇ ਰਣਨੀਤਕ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਦੁਆਰਾ, ਇਸ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੇ ਕੰਪਨੀ-ਵਿਆਪੀ ਸਹਿਮਤੀ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੇ 2026 ਵਪਾਰਕ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਮਜ਼ਬੂਤ ਗਤੀ ਪਾਈ।
01 ਗਲੋਬਲ ਵਿਸਥਾਰ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ ਕਰਨਾ | ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪੈਰਾਂ ਦੇ ਨਿਸ਼ਾਨ ਨੂੰ ਡੂੰਘਾ ਕਰਨਾ
ਕਾਨਫਰੰਸ ਦੌਰਾਨ, ਥਾਈਲੈਂਡ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਬੇਸ ਦੇ ਸੰਚਾਲਨ ਨਿਰਦੇਸ਼ਕ ਲਿਊ ਜ਼ਿਜਿੰਗ ਨੇ ਸਥਾਨਕ ਕਾਰਜਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਵਿਆਪਕ ਸਮੀਖਿਆ ਦਿੱਤੀ। ਸਮਰੱਥਾ ਰੈਂਪ-ਅੱਪ ਅਤੇ ਸਪਲਾਈ ਚੇਨ ਏਕੀਕਰਨ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਸਥਾਨਕ ਟੀਮ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਚੈਨਲ ਵਿਸਥਾਰ ਤੱਕ, ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ਨੇ ਦੱਖਣ-ਪੂਰਬੀ ਏਸ਼ੀਆ ਵਿੱਚ ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੀ ਰਣਨੀਤਕ ਦੂਰਦਰਸ਼ਤਾ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤਾ - ਨਿਰੰਤਰ ਗਲੋਬਲ ਨਿਰਮਾਣ ਤੈਨਾਤੀ ਅਤੇ ਮੁੱਖ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਬਾਜ਼ਾਰਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਲਈ ਇੱਕ ਠੋਸ ਨੀਂਹ ਰੱਖੀ।
02 ਬ੍ਰਾਂਡ ਬਾਰੇ ਮੁੜ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨਾ | ਨਿਰਮਾਣ ਤੋਂ ਪਰੇ
ਅੱਗੇ, ਬ੍ਰਾਂਡ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟਰ, ਪੇਂਗ ਗੁਆਂਗਮਿੰਗ ਨੇ ਸਮੁੱਚੀ ਮੁੱਲ ਲੜੀ ਵਿੱਚ ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੀ ਬ੍ਰਾਂਡ-ਨਿਰਮਾਣ ਰਣਨੀਤੀ ਦਾ ਇੱਕ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਵੇਰਵਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤਾ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਜ਼ੋਰ ਦੇ ਕੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਰਵਾਇਤੀ ਨਿਰਮਾਣ ਤਰਕ ਤੋਂ ਪਰੇ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਇੱਕ ਲਚਕੀਲਾ ਗਲੋਬਲ ਬ੍ਰਾਂਡ ਮੌਜੂਦਗੀ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਖੋਜ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ, ਉਤਪਾਦਨ, ਵਿਕਰੀ ਅਤੇ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਵਿੱਚ ਤਾਲਮੇਲ ਵਾਲੇ ਯਤਨਾਂ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
"ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦਾ ਭਵਿੱਖ ਨਿਰਮਾਣ ਤੋਂ ਪਰੇ ਹੈ," ਪੇਂਗ ਨੇ ਕਿਹਾ।
03 ਨਵੀਨੀਕਰਨ ਰਾਹੀਂ ਸਫਲਤਾਵਾਂ ਹਾਸਲ ਕਰਨਾ | ਅਗਲੇ ਅਧਿਆਇ ਦੀ ਰੂਪ-ਰੇਖਾ ਬਣਾਉਣਾ
ਆਪਣੇ ਸੰਬੋਧਨ ਵਿੱਚ, ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਪ੍ਰਧਾਨ ਝਾਂਗ ਹੁਈਚੁਨ ਨੇ 2026 ਲਈ ਪੰਜ ਮੁੱਖ ਤਰਜੀਹਾਂ ਦੀ ਰੂਪਰੇਖਾ ਦਿੱਤੀ: ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਵਿਕਾਸ, ਉਤਪਾਦ ਮੁਕਾਬਲੇਬਾਜ਼ੀ, ਮੁੱਖ ਖਾਤਾ ਰਣਨੀਤੀ, ਸੰਚਾਲਨ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਅਤੇ ਗੁਣਵੱਤਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ। ਇੱਕ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਅਤੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ-ਅਧਾਰਤ ਪਹੁੰਚ ਦੁਆਰਾ, ਇਹ ਥੰਮ੍ਹ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਸੰਚਾਲਨ ਨੀਂਹ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨਗੇ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਰਣਨੀਤੀ ਲਾਗੂਕਰਨ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਗੇ।
"ਜਦੋਂ ਕਿ 2026 ਅਨਿਸ਼ਚਿਤਤਾਵਾਂ ਲਿਆਉਂਦਾ ਹੈ, ਸਪੱਸ਼ਟ ਰਣਨੀਤਕ ਦਿਸ਼ਾ ਅਤੇ ਸਮੂਹਿਕ ਵਚਨਬੱਧਤਾ ਦੇ ਨਾਲ, ਅਸੀਂ ਸਾਂਝਾ ਮੁੱਲ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਇਕੱਠੇ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਭਵਿੱਖ ਨੂੰ ਆਕਾਰ ਦੇਣ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਰੱਖਦੇ ਹਾਂ," ਝਾਂਗ ਨੇ ਟਿੱਪਣੀ ਕੀਤੀ।
04 ਵਿਕਾਸ ਇੰਜਣ ਵਜੋਂ ਨਵੀਨਤਾ | ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਸਮਰੂਪੀਕਰਨ ਨੂੰ ਤੋੜਨਾ
ਨਵੀਨਤਾ ਨੂੰ ਹੋਰ ਸਸ਼ਕਤ ਬਣਾਉਣ ਲਈ, ਕਾਨਫਰੰਸ ਨੇ ਹੁਆਕਸੀਆ ਫਾਊਂਡੇਸ਼ਨ ਮੈਨੇਜਮੈਂਟ ਕੰਸਲਟਿੰਗ ਗਰੁੱਪ ਦੇ ਵਾਈਸ ਪ੍ਰੈਜ਼ੀਡੈਂਟ ਡਾ. ਜ਼ਿੰਗ ਲੀ ਦਾ ਮਹਿਮਾਨ ਬੁਲਾਰੇ ਵਜੋਂ ਸਵਾਗਤ ਕੀਤਾ। ਉਦਯੋਗ ਸਮਰੂਪੀਕਰਨ ਦੁਆਰਾ ਦਰਪੇਸ਼ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸੰਬੋਧਿਤ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਡਾ. ਜ਼ਿੰਗ ਨੇ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕੀਤਾ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਮੋਹਰੀ ਉੱਦਮ ਤਕਨੀਕੀ ਨਵੀਨਤਾ, ਵਪਾਰਕ ਮਾਡਲ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਰਣਨੀਤਕ ਬੋਧ ਦੁਆਰਾ ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਿੱਚੋਂ ਲੰਘਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਲਾਗੂ ਵਿਹਾਰਕ ਢਾਂਚੇ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ।
05 ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਬਣਾਉਣਾ | ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਾਲੀ ਖਾਈ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨਾ
ਮੁੱਖ ਸਮਾਪਤੀ ਭਾਸ਼ਣ ਵਿੱਚ, ਚੇਅਰਮੈਨ ਜ਼ੂ ਜ਼ੇਂਗਚੇਨ ਨੇ ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੇ ਮੁੱਖ ਵਿਕਾਸ ਚਾਲਕਾਂ 'ਤੇ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬਤ ਕੀਤਾ ਜਦੋਂ ਕਿ ਮੌਜੂਦਾ ਪਾੜੇ ਅਤੇ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦੀ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਨਾਲ ਜਾਂਚ ਕੀਤੀ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਵਿਰਾਸਤੀ ਸਫਲਤਾ ਦੇ ਪੈਟਰਨਾਂ ਤੋਂ ਦੂਰ ਹੋਣ ਅਤੇ ਅਟੱਲ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਸਮਰੱਥਾਵਾਂ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ - ਉਹ ਖੇਤਰ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਮੁਕਾਬਲੇਬਾਜ਼ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਦੁਹਰਾ ਨਹੀਂ ਸਕਦੇ ਜਾਂ ਕੱਢ ਨਹੀਂ ਸਕਦੇ।
"ਸਿਰਫ਼ ਉਸ ਚੀਜ਼ ਲਈ ਵਚਨਬੱਧ ਹੋ ਕੇ ਜੋ ਦੂਸਰੇ ਨਹੀਂ ਸਿੱਖ ਸਕਦੇ ਜਾਂ ਖੋਹ ਨਹੀਂ ਸਕਦੇ, ਅਸੀਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ, ਉੱਚ-ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਾਲੇ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਇੱਕ ਟਿਕਾਊ ਖਾਈ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਾਂ," ਝੂ ਨੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ।
ਕਾਨਫਰੰਸ ਦੇ ਅੰਤ 'ਤੇ, ਸਮੂਹਿਕ ਗਵਾਹੀ ਹੇਠ, ਚੇਅਰਮੈਨ, ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਪ੍ਰਧਾਨ, ਅਤੇ ਵਪਾਰਕ ਇਕਾਈਆਂ ਦੇ ਮੁਖੀਆਂ ਨੇ ਰਸਮੀ ਤੌਰ 'ਤੇ 2026 ਦੇ ਸਾਲਾਨਾ ਵਪਾਰਕ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਸਮਝੌਤਿਆਂ 'ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕੀਤੇ। ਹਰੇਕ ਸਮਝੌਤਾ ਰਣਨੀਤਕ ਅਮਲ ਪ੍ਰਤੀ ਦ੍ਰਿੜ ਵਚਨਬੱਧਤਾ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ - ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਅਤੇ ਅਨੁਸ਼ਾਸਿਤ ਲਾਗੂਕਰਨ ਦੁਆਰਾ ਲਿਖਤੀ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਠੋਸ ਕਾਰਵਾਈ ਵਿੱਚ ਬਦਲਣਾ।
06 ਉੱਤਮਤਾ ਦਾ ਸਨਮਾਨ ਕਰਨਾ | ਅੱਗੇ ਦੀ ਯਾਤਰਾ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਨਾ
ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੀ ਹਰ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਇਸਦੇ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਸਮਰਪਣ 'ਤੇ ਬਣੀ ਹੈ। ਸ਼ਾਮ ਦੇ ਦਾਅਵਤ ਦੌਰਾਨ, ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਸੱਤ ਪੁਰਸਕਾਰ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਵਿੱਚ 42 ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਸਨਮਾਨਿਤ ਕੀਤਾ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:
• ਵੈਲਯੂਜ਼ ਚੈਂਪੀਅਨ ਅਵਾਰਡ
• ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਪੁਰਸਕਾਰ
• ਕੁਆਲਿਟੀ ਐਕਸੀਲੈਂਸ ਅਵਾਰਡ
• ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਉਤਪਾਦ ਪੁਰਸਕਾਰ
• ਓਵਰਸੀਜ਼ ਐਕਸਪੈਂਸ਼ਨ ਪਾਇਨੀਅਰ ਟੀਮ
• ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਉੱਤਮਤਾ ਟੀਮ
• ਜੇਈ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਬੈਂਚਮਾਰਕ ਅਵਾਰਡ
ਇਹ ਪੁਰਸਕਾਰ ਜੇਤੂ ਦ੍ਰਿੜਤਾ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਤਾ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਦੀ ਉਦਾਹਰਣ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਪੂਰੀ ਸੰਸਥਾ ਨੂੰ ਨਵੇਂ ਆਤਮਵਿਸ਼ਵਾਸ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧਣ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ।
07 ਇਕੱਠੇ ਜਸ਼ਨ ਮਨਾਉਣਾ | ਪ੍ਰਤਿਭਾ, ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਅਤੇ ਸਾਂਝੀ ਖੁਸ਼ੀ
ਇਹ ਜਸ਼ਨ ਜੇਈ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨਾਂ ਨਾਲ ਜਾਰੀ ਰਿਹਾ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ, ਜਨੂੰਨ ਅਤੇ ਦੋਸਤੀ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕੀਤਾ ਗਿਆ। ਕਾਰਜਕਾਰੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਸੰਗੀਤਕ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨਾਂ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਊਰਜਾਵਾਨ ਨਾਚਾਂ ਅਤੇ ਹਾਸ-ਰਸ ਸਕਿਟਾਂ ਤੱਕ, ਸ਼ਾਮ ਜੇਈ ਫਰਨੀਚਰ ਦੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਤਾਕਤ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਜੀਵੰਤ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਸੀ।
ਰਾਤ ਭਰ ਚੱਲੇ ਇੰਟਰਐਕਟਿਵ ਲੱਕੀ ਡਰਾਅ ਨੇ ਮਾਹੌਲ ਨੂੰ ਹੋਰ ਵੀ ਊਰਜਾਵਾਨ ਬਣਾ ਦਿੱਤਾ, ਆਪਣੇਪਣ ਅਤੇ ਸਾਂਝੇ ਮਾਣ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੀਤਾ।
ਅੱਗੇ ਵੇਖਣਾ
ਦਿਨ ਦੀ ਰੌਸ਼ਨੀ ਵਿੱਚ ਰਣਨੀਤਕ ਇਕਸਾਰਤਾ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਸ਼ਾਮ ਦੀ ਰੌਸ਼ਨੀ ਵਿੱਚ ਸਾਂਝੇ ਜਸ਼ਨ ਤੱਕ, JE ਫਰਨੀਚਰ ਦੀ 2026 ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਕਾਨਫਰੰਸ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਸਮਾਪਤ ਹੋਈ। ਉਦੇਸ਼ ਅਤੇ ਗਤੀ ਦੀ ਇਸ ਸਾਂਝੀ ਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਂਦੇ ਹੋਏ, JE ਟੀਮ ਦੇ ਸਾਰੇ ਮੈਂਬਰ ਦ੍ਰਿੜਤਾ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧਦੇ ਰਹਿਣਗੇ - ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਕੇ ਨੀਂਹਾਂ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨਾ, ਨਵੀਨਤਾ ਰਾਹੀਂ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਤੋੜਨਾ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਵਧੇਰੇ ਟਿਕਾਊ, ਲਚਕੀਲਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਨਾਦਾਇਕ ਭਵਿੱਖ ਵੱਲ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨਾ।
ਪੋਸਟ ਸਮਾਂ: ਜਨਵਰੀ-28-2026